为贯彻落实《大港油田公司健康企业建设行动方案》，促进员工身心健康，引导员工快乐工作、健康生活，自4月4日起，油田公司工会在公司全体员工中开展职工健康促进“心海护航”行动，勘探开发研究院作为第一家单位，共有40名员工参加了4月4日上午公司举办的启动仪式和健康测评工作。

此次活动，公司工会将力争用三年时间对各单位员工统一进行心理测试、体质测试、身心健康知识讲座、团体辅导和评估座谈，全面评估员工心理健康状况、体质机能状况。

结合公司的整体安排，研究院今年将选派120名员工分三批次参加“压力应对”健康团辅讲座及个人身心健康测评工作。在张丽姝老师《释放压力 赋能前行》的团辅讲座中，不少科研人员放松身心，进一步了解如何根据自身情况做好对压力的释放和对心理状况的调整，同时也通过团队互动小游戏增进了彼此的了解与认识。后期研究院工会还将结合员工测评实际，适时邀请专业讲师来院进行专题心理健康咨询辅导，帮助大家培育稳健的心理状态，缓解部分科研人员的身心压力，切实增强全院干部职工的归属感、荣誉感和幸福感，为创建中国石油一流勘探开发研究院、公司转型升级高质量发展贡献积极力量。

心海护航 三批次参加“压力应对”健康团辅讲座及个人身心健康测评工作。在张丽姝老师《释放压力 赋能前行》的团辅讲座中，不少科研人员放松身心，进一步了解如何根据自身情况做好对压力的释放和对心理状况的调整，同时也通过团队互动小游戏增进了彼此的了解与认识。后期研究院工会还将结合员工测评实际，适时邀请专业讲师来院进行专题心理健康咨询辅导，帮助大家培育稳健的心理状态，缓解部分科研人员的身心压力，切实增强全院干部职工的归属感、荣誉感和幸福感，为创建中国石油一流勘探开发研究院、公司转型升级高质量发展贡献积极力量。（梁宵 张继东）