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怎样看透他人的思维及心理,必须学会察言观色

不管你从事哪种职业,没有谋略的心理,做人是不成功的。做人如果没有心理想法,就会四处碰壁,孤立无援;做事不懂心理规律,就会

不管你从事哪种职业,没有谋略的心理,做人是不成功的。做人如果没有心理想法,就会四处碰壁,孤立无援;做事不懂心理规律,就会稀里糊涂,深陷绝境。成功要有智慧,治国要有方略,打仗要有计谋,下棋要有路数,做人想要左右逢源,最需要心理应变。

在生活中,我们会发现有的人在面对不同的人,能够用不同的交往手段轻松自如地与之交往,而有的人却不会这样。这是因为前者懂得察言观色的技巧,知道如何观察形势,知道怎样才能“投其所好”,所以,他们在社交方面总是如鱼得水,左右逢源。这其实是做人的心理。察言观色可以让你更加自由的处事与做人。一、学会察言观色

察言观色的字面意思就是观察别人的言语脸色来揣摩对方的心意。这是为人处世的必备手段和方法,也是一个人重要的心理素质和心理应变能力的体现。比如说,听了別人讲过的一段话,你可以猜测出别人为什么这么说,这么说到底有什么意思……在思考这一系列问题的同时,也是一个自我心理思考的过程。

学会察言观色,就是要学会怎样看透他人的思维,看透他人的心理。察言观色的基础是一个人的直觉。一个人的直觉虽然敏感,但却容易受到外界的蒙蔽,从而干扰自己的内心对一件事情或者一个人所做出的客观评价。

一个人的言辞可以透露出这个人的品格和习性,一个人的眼神可以展现这个人内心的心理活动,甚至一个人的衣着、坐姿及手势都可以在定的情况下告诉人们,其人此刻内心正在进行怎样的心理活动。

一个人如果不会察言观色,那么他就不会明白他人话语的弦外之音,也就不会猜测他人这么说到底有什么企图。如果学会了察言观色,你就可以找到他人产生这种想法的根源,找到你应对他人的技巧。

如果将“观色”比喻为查看天气,那么看一个人的脸色就好比“看云识天气”,这其中有着深奥的知识。但是,并不是所有的人都会把自己的内心活动展现在脸上,而是用心理战术法来极力遮掩自己的内心想法,他们所表现出来的往往是“脸上笑容,心里泪水”。外表看来这些人很开心,其实他们的内心却是十分痛苦。

学会察言观色,就是要求我们灵活地适应不同的场合。当一个人同你谈话时,你的眼睛并不应该“四处飘动”,因为你要想了解到对方的内心想法,你必须从对方的眼神或者面部表情上洞察其人的心理变化。

如果有人眼你谈话时,眼睛总是往其他地方看,同时说话也显得心不在焉,这就表明你的来访打断了对方正在做的事情,因为,此刻对方的内心还在惦记着那件事情,虽然他在同你谈话,但他的心并不在你们谈话的内容上。所以,你就应该学会明智地应对这种场合,停止自己的话语,并对对方说:“您最近一定很忙,那我就不打扰了,过一段时间我再来拜访。”

此时当你起身告辞时,对方定会将自己的注意力集中到你的身上,并且将全部的心思放在送客上。虽然你走了,也并没有达到自己的目的,但对方会对你的做法感到感激,下次谈话的时候他定会非常的配合,因为你懂得“察言观色”,懂得别人的内心活动。二、改变自我,重塑自我

察言观色不是一种嘴皮子上的功夫,它需要练习和熟悉。一个人若想学会察言观色,就应该改变自我,塑造新的自我。但怎么做才算是改变自我,才能学会察言观色呢?

首先,改变自我就要学会捕捉他人的“弦外之音”。捕捉他人的弦外之音就是要明白他人说话的深层意义,有些话不仅仅是简单的字面意思,如果心思细,你定会听出他人的弦外之音,从而避免自己做错事避免自已己遭受意外的伤害和损失。

要学会捕捉他人的弦外之音,你要改变原本不懂得思考的自己。在与人谈话时,一定要转动大脑,理解别人所说的话的真正含义。有时候个人内心的思想总会在不知不觉中表露出来,因此在与人交谈时,要多留心,从谈话中探知他人的内心世界。

其次,要改变自己以往的性格和牌气。察言观色需要一个稳定的心理环境,如果你的情绪时刻处于一种激动的状态,那么你是不会有心思去思考他人的心理活动的,因为此刻你无法控制住自己的思维活动和心理活动。

当你想发脾气的时候,你要想想这么做的坏处,然后再找到自己产生这种情结的根源,搞清楚自己当时的心理活动,防止以后频繁地发脾气。如果你是一个性格很执拗的人,你也应该改一改。因为执拗的性格会陷入自我当中,不会顾及他人的感受,更不会有心思去思考他人的心理活动了。

最后,要学会见什么人说什么话。比如你同一个喜欢音乐的人一起喝咖啡,你就不应该跟他讨论经济学的知识,那样只会让别人对你产生厌烦的情绪。如果你对自己眼前的这个人并不熟悉,也不知道对方喜欢什么,那么你就应该试着用不同的谈话内容来与他交谈,同时也要观察对方在交谈时的脸色和语气的变化,因为这些可以告诉你这个人此时是讨厌你的谈话还是喜欢你的谈话,从中得知他人内心的真实想法。

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