10月11日下午，佛山市第二人民医院高规格召开赴英硕士研究生分享会，欢迎两名赴英攻读护理硕士学位的护士学成归来。

护理是医疗工作的重要组成部分。据悉，近年来，市二医院高举人才强院大旗，着力打造高学历护理人才队伍，仅今年就通过“内培外引”增加护理硕士3名。护理人才学历层次的不断提高，为优质护理服务提供了源源不断的动力。

求才若渴

千方百计提升护理质量

英国是护理先驱南丁格尔的故乡，在护理和助产方面久负盛名。广东省卫健委为此专门与英国伯明翰城市大学开展了中英合作护理硕士培训项目，为优秀护理人才继续深造提供良好平台。去年7月，佛山市3名护士经过层层选拔和多重考核成功入围。其中，市二医院消化内科护士罗秀文、心内三科护士陈翠霞凭借出色表现，占据其中两席。

在分享会上，两名赴英攻读护理硕士学位的护士分享她们的收获。/医院供图

发发药、打打针、量量体温……提起护士，很多人脑海中不由会出现这样一种固有形象。但是，护理学作为一级学科的属性要求护理有它自我的方向去帮助病人解决问题。高学历护士临床优势明显，他们具备较强的临床思辨能力和综合判断能力，能够将科研知识运用到临床实践中去，提升服务质量。市二医院对高层次护理人才求贤若渴，在加大引才力度的同时，采取鼓励护士争取获得在职本科、研究生及以上学历，鼓励优秀护士接受培训考核成为赴港专科护士或广东省专科护士，鼓励护士参加各种学术交流会议、专题讲座及培训班等多种方式加强对院内护理人员的培养。

“两名年轻护士通过自身努力敲开了高等学府的大门，梦想成真，可喜可贺。”获悉罗秀文、陈翠霞的喜讯后，市二医院高度重视，以公派留学的形式支持两人到英国学习先进的护理知识、理念和技术，提高护理科研能力。

内培外引

临床有了护理硕士

“英国的护理课程，特别强调批判性思维，鼓励护士在工作中去思考事物的多面性，主动发现问题、分析问题、解决问题，通过提供更加有效、舒适、经济的护理方法来提高患者的生活质量及就医体验。我们此行最大的收获就是思维的改变。这些对我们今后做好护理工作大有帮助。”在分享会上，两名赴英深造的护士分享了她们此行的收获。

“两人今日学成归来，再一次壮大了我院护理人才队伍。这是我院人才强院结出的又一硕果。”市二医院护理部主任路海云表示，在该院党委的重视和支持下，今年该院不但自己培养了2名硕士研究生，还外引了1名硕士研究生，使得该院护理团队学历结构不断优化、护理人才整体素质不断提升。当前，该院在职护理人员669人，其中本科以上护士人数302人，占总人数的45%。

“越来越多的高学历护士将他们的护理热情加上思维研究、学习方法应用到临床实践中，推动护理工作用数据说话、用科学说话、用循证说话，最终受益的将是患者。”路海云指出，随着护理人才队伍素质不断提升，相信市二医院的护理水平将进一步提高，为百姓提供更多更优质的护理服务。